Nós se quer sabemos seu nome. Outros judeus nem ao menos falam com ela. Mas, uma vez que Jesus era diferente, ele falou com ela, uma pessoa de gênero discriminado de uma raça desprezada. Através desse vínculo pessoal, Deus alcançou uma cidade inteira. Nós podemos aprender pelo menos oito princípios da liderança de Jesus em João 4.
1. Líderes tomam iniciativa para estabelecer contato (vs. 1-7).
Jesus falou primeiro. Ele não se isolou nem mesmo dos "indesejáveis".
2. Líderes estabelecem laços em comum (vs. 7-8).
Ele criou um vínculo com ela por meio de um interesse muito trivial: água.
3. Líderes ouvem e deixam os outros falarem (v.9).
Ele sabe que as pessoas gostam de ouvir sua própria voz mais que tudo.
4. Líderes despertam interesse nos outros (vs. 10-15).
Jesus construiu uma ponte verbal ao transformar sua sede em algo mais do que água.
5. Líderes levam os outros apenas tão longe quanto eles podem ir (vs. 16-19).
Jesus sabia que ele não precisaria ir muito longe. Ele disse o suficiente para que ela tivesse desejo de mais coisas.
6. Líderes aceitam os outros como eles são (vs 17-18).
Jesus conhecia a vida que ela levava, mas nunca a condenou por isso.
7. Líderes tocam no ponto nevrálgico (vs. 20-24).
Ele não permitiu que ela se distraísse. Ele não queria desviar o foco da questão central.
8. Líderes comunicam o assunto de modo direto e simples (vs. 25-26).
Jesus revelou sua identidade em termos simples e claros.
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